• Ponencias y ensayos

    Cultura organizacional para el desarrollo empresarial de Bucaramanga

    Vol. 13 Núm. 25 (2011)
    Publicado: 2025-12-05
    Hernando Pineda Castillo

    La investigación “Producción de material didáctico para implementar un sistema de productividad y competitividad en las empresas” se llevó a cabo en la Universidad Cooperativa de Colombia, sede Bucaramanga (2008-2010), con el propósito de colaborar en el contexto de la región.


    El municipio de Bucaramanga presenta ciertas características, tanto en las medianas, como en las micro y pequeñas empresas identificadas como Mipymes, las cuales forman parte de los sectores más importantes de la industria local. Por esta razón es necesario y definitivo establecer una planeación y gestión para el desarrollo de estrategias de inversión, producción, cambios estructurales en la tecnología, capacitación y
    formación de redes, que las haga mucho más competitivas y productivas con el objetivo de fortalecer integralmente las cadenas de producción de insumos regionales.

    Palabras clave: Demanda, Globalización, Oferta, Organización, Proveedor

    Cómo citar

    Pineda Castillo, H. (2011). Cultura organizacional para el desarrollo empresarial de Bucaramanga. Rastros Rostros, 13(25). https://doi.org/10.16925/ra.v13i25.1446

    Porter, M. (1980), Competitive strategy: techniques for analyzing industries and competitors (estrategia competitiva: técnicas para analizar industrias y competidores).

    Porter, M. (1985), Competitive advantage: creating and sustaining superior performance (Ventaja competitiva: crear y mantener un desempeño superior).

    Schein, E. (1988), La cultura empresarial y el liderazgo, Barcelona, Plaza y Janés.

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    https://plu.mx/plum/a/?doi=10.16925/ra.v13i25.1446